• +99450 3568701

Расчет заработной платы и управление персоналом

Наша экспертная поддержка поможет вашему отделу кадров соответствовать местным правилам, где бы вы ни работали. Наша команда говорит на азербайджанском, английском и русском языках и всегда в курсе изменений в местных правилах. Мы являемся группой партнеров, которая обеспечивает глобальный охват, но при этом обладает глубокими местными знаниями, которые вы получаете только на месте. Наши услуги по управлению персоналом, подбору и развитию персонала предназначены для всех секторов бизнеса и компаний всех размеров.

Мы передаем ваш аутсорсинг расчета заработной платы одному контактному лицу по всем вопросам. Мы хорошо заботимся о вашем аутсорсинге расчета заработной платы с человеческим подходом. Наши специалисты являются известными экспертами в Азербайджане, которые досконально разбираются в трудовом и социальном законодательстве, а также в правилах подоходного налога.

Мы внимательно следим за любыми изменениями в трудовом, социальном и налоговом законодательстве и гарантируем, что расчетные листки и любые другие отчеты о заработной плате соответствуют всем установленным требованиям и предоставляются в установленные сроки.

Кадровые решения

Мы помогаем гарантировать, что ваши международные политики полностью реализованы в трудовых договорах и справочниках. Независимо от того, что предписывают глобальные кадровые политики, их необходимо будет перевести на местные процессы. Мы можем помочь вашей команде в этом, одновременно следя за соблюдением местных законодательных требований и используя язык, который будет понятен вашим сотрудникам.

Мы можем выступать в качестве локальной кадровой функции клиента, подготавливая трудовые договоры и руководства, предоставляя помощь в обучении сотрудников и надежно сохраняя личную конфиденциальную информацию.

Мы можем помочь вам со следующими задачами:

  • Анализ политик компании на предмет соответствия местным нормам и развития, если необходимо
  • Найм и увольнение
  • Администрирование стандартных кадровых документов и внутренних приказов в соответствии с требованиями законодательства Азербайджана (трудовые книжки, кадровые карточки, приказы о приеме на работу, приказы об отпуске сотрудников, приказы о премировании и т. д.)
  • Обработка запросов сотрудников
  • Подготовка видов на жительство, разрешений на работу, заявлений на получение виз и т. д.
  • Документация по безопасности труда
  • Сертификация на рабочем месте

Решения по расчету заработной платы

Нужен кто-то, кто будет следить за расчетом заработной платы для пяти человек в вашем азербайджанском офисе, пока главный офис занимается крупными офисами? Думаете о передаче задач по расчету заработной платы на аутсорсинг для вашего азербайджанского филиала, в котором работает 200 человек?

Как группа экспертов, мы можем помочь вам с:

  • Регистрацией новых сотрудников и подачей заявлений об увольнении увольняющихся
  • Ежемесячной обработкой заработной платы и подготовкой соответствующих отчетов и подачей заявлений
  • Подготовкой платежных поручений по заработной плате
  • Подготовкой и распределением электронных расчетных листков
  • Подготовкой годовой декларации по подоходному налогу (НДФЛ) для сотрудников (для иностранных сотрудников)
  • Статистические отчеты, требуемые местными органами власти
  • Помощью во время проверок Государственного социального фонда, Налогового департамента или Трудовой инспекции

Мы предоставляем широкий спектр услуг по кадрам и расчету заработной платы (включая обработку заработной платы) и аутсорсингу кадровых услуг. Работая с нами, вы можете быть уверены, что весь объем обработки заработной платы надежно управляется от начала до конца, что снижает риск несоответствия требованиям.

Заявки на командировочные и компенсационные расходы

Мы можем облегчить повседневную жизнь вашей организации, когда она находится в движении.

Мы оптимизируем процесс планирования, контроля и отчетности по поездкам сотрудников. Позвольте нашему методу сократить вашу бумажную работу!

Слово «учет» происходит от слова «отчетность». Если вы собираетесь быть богатым, вам нужно вести учёт своих денег.

Роберт Кийосаки

Atlas Consulting © 2018